1、应用微信、企业微信及其他相关运营工具,结合业务场景对私域用户进行精细化运营,持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,打造高活跃、高粘性的社群;

4、吸纳总结建议意见,定期组织有效培训并及时作出相应调整改进方案;

5、关注用户的增长和转化率,构建数据统计和效果评估体系;

6、负责制定公司私域社群运营战略及方向规划并参与相关私域管理工具、产品、系统的设计规划与优化迭代 ;

7、能独立带领团队,包括人员管理、流程规划及组织能力建设;

8、定期整理、总结运营经验,并推动内容、活动与产品的流程和标准,为扩大运营团队打好基础;

任职要求:

1、统招本科及以上学历,服务意识强,有耐心、谦卑心,富有想象力和激情;

2、思维活跃,具有良好的理解能力和团队精神,热爱互联网,熟悉网络语言;

3、精通私域社群运营模式(包括但不限于微信、微博营销等)及SOP,并对内容、用户、活动、数据等各个模块的有基础认知;

4、熟悉微信群、企业微信相关政策的制定,了解微博、微信、APP、各自媒体公众号等新兴社交媒体推广方式;

5、有社群招商能力及拓展能力,熟悉企业微信构建社群生态者优先;

6、有企业微信操作及维护经验,对用户需求敏感,同时能根据不同人群及个性进行运营指导,话题发起、互动游戏等策划及维护。

岗位资料参考老官网公开栏目,具体招聘安排以沟通确认为准。

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